Конкурс на лучшую швею проходил в два этапа – теория и практика

Этот конкурс ежегодно проводится в рамках федерального проекта «Человек труда» нацпроекта «Кадры» по наиболее востребованным на рынке труда рабочим специальностям с целью повышения их престижа, совершенствования профессиональных знаний и навыков. Ведь ни для кого не секрет, что грамотные кадры – важная составляющая экономического развития и социальной стабильности нашей страны.

Готовились заранее

К участию в региональном этапе приглашались граждане РФ старше 21 года, работающие на территории республики, со стажем не менее трех лет. Отдельными условиями допуска стали отсутствие нарушений трудовой дисциплины и соблюдение требований охраны труда. Номинации каждый регион определял по своему усмотрению.

– Мы тщательно изучили весь наш банк вакансий и остановились на позициях «швея» и «агроном», поскольку у нас в регионе развито производство по этим направлениям. Вспомним всем известные агрокомбинат «Южный» и «Сады Карачаево-Черкесии», текстильное предприятие ООО «Селена». Кроме того, подготовка к конкурсу сопровождалась активной профориентационной работой для разных групп населения, – рассказала начальника отдела профориентации и профессионального обучения Центра занятости КЧР Наталия Пожидаева.

«Храбрые портняжки»

Конкурс на лучшую швею проходил на площадке швейного предприятия ООО «Гос-Текстиль», куда были приглашены лучшие из лучших – мастера своего дела, которые сражались за призовое место, используя весь свой профессиональный арсенал: опыт, навыки и сноровку.

Открывая мероприятие, первый заместитель начальника Управления государственной службы занятости населения КЧР Назим Бадахов подчеркнул важность подобных соревнований знатоков своего дела и пожелал удачи всем участникам.

– В современных тенденциях на рынке труда нашей страны доминируют не только наиболее востребованные рабочие профессии, но и мастерство, – подчеркнул он.

Конкурс проходил в два этапа – теория и практика. В течение первого часа участники выполняли тестовые задания. Всего в кейсе было предусмотрено 50 вопросов, соответственно таким же было и максимальное количество баллов. В ходе практической части участникам необходимо было не только подготовить правильные лекала, но и филигранно соединить все детали, согласно требованиям. И здесь учитывалось все – точность раскроя, скорость выполнения и качество готового изделия.

Конкурсанты хоть и были уверены в своих силах, но попотеть над заданиями им все же пришлось. Для Фариды Чочуевой тест оказался несложным, она больше переживала за практику, но в итоге девушка хорошо справилась со всеми заданиями. А вот Халимат Шаманова из Малокарачаевского района в швейном деле уже четверть века, поэтому особого волнения не испытывала:

– Больше интересно было на других посмотреть, что-то новое для себя узнать и побороться за приз, – признается женщина.

Экспертную комиссию конкурса представляли опытные специалисты, в числе которых были консультант отдела промышленности Минпрома КЧР Тамара Боташева и преподаватели колледжей. Не менее компетентным был и состав региональной апелляционной комиссии, поэтому сомневаться в том, что оценки жюри будут справедливыми, не приходилось.

– В первую очередь, хочется отметить высокий уровень подготовки участников.

И потом всегда интересно смотреть, как соревнуются профессионалы, – прокомментировала мероприятие преподаватель индустриально-технологического колледжа г. Черкесска Татьяна Кривобокова.

Агрономы, на старт!

Конкурс в номинации «агроном» проходил на территории агрокомбината «Южный». Пять номинантов тоже сначала отвечали на тестовые вопросы, а затем перешли к практике, которая подразумевала уже проверку профессиональных навыков. С помощью щупа нужно было взять пробу зерна и органолептическим методом определить культуру, уровень влаги в зерне и наличие вредителей. Далее в предоставленных образцах почвы специальным прибором замерялся уровень кислотности. А, взяв в руки сноп злаковых, нужно было определить, какому заболеванию подвержена эта культура.

Отлично знают свое дело агрономы Аминат Джандарова и Андрей Зубко из ФГБУ «Россельхозцентр» по КЧР, большой стаж работы и прочные знания у Натальи Цепковой, представлявшей Карачаево-Черкесский филиал ФГБУ «РосАгрохимслужба», а Хызыр-Ильяс Хубиев из АО Агрокомбинат «Южный» тоже человек целеустремленный, никогда не отступающий перед трудностями. Знает толк в своем деле и Аслан Шовканов из ООО «Сады Карачаево-Черкесии».

В итоге победителями конкурса стали участники, набравшие наибольшее количество баллов».

По заслугам и честь

Результаты конкурса «Лучший по профессии» в обеих номинациях были объявлены в ходе проведения Федерального этапа Всероссийской ярмарки трудоустройства.

Представитель предприятия «Гос-Текстиль» (спонсор в номинации «швея») Энвер Салпагаров вручил ценные подарки победителям. Награды были распределены следующим образом: диплом I степени присужден Аминат Хубиевой, второе место завоевала Халимат Шаманова, а «бронза» досталась Фариде Чочуевой.

Награждение в номинации «агроном» проводила представитель АО Агрокомбинат «Южный» Марина Копсергенова. Почетное первое место занял Андрей Зубко, 2 место досталось Хызыр-Ильясу Хубиеву, 3 место присудили Аслану Шовканову. Все победители получили не только заслуженные награды, но и ценные призы.

– Самым сложным для меня было справиться с предконкурсным волнением. На протяжении двух недель подготовки и в начале мероприятия были сильные эмоции и переживания. Но когда взял в руки авторучку и принялся за кейс с вопросами, все переживания отошли на второй план, нужно было проявлять знания. Вообще шел не выигрывать, а скорее совершенствоваться, но в итоге победил, – делится впечатлениями от конкурса агроном Андрей Зубко.

Именно он выиграл путевку на федеральный этап конкурса, который будет проходить в Саранске, где можно побороться за главный приз – до 1 млн рублей.

Справка

По мнению всех участников и организаторов мероприятия, такие конкурсы способствуют повышению статуса рабочих профессий и их значимости в обществе. А еще могут стать платформой для карьерного роста, открывая новые возможности трудоустройства.